2025.04.14更新

東京電力ホールディングス株式会社ってどんな会社？選考フローや新卒・中途の採用条件を解説

東京電力ホールディングス株式会社

目次 []

企業名

東京電力ホールディングス株式会社

業界

東京電力ホールディングスは電気・ガス業界に位置しています。

新卒初任給

東京電力ホールディングスの2025年4月新卒初任給は以下のとおりです。
大学院博士修了：月額291,700円
大学院修士修了：月額267,900円
大学学部卒業：月額244,100円
高等専門学校専攻科修了（学士）：月額244,100円
高等専門学校本科卒業：月額217,500円
短期大学卒業：月額203,400円
専門学校卒業：月額203,400円

※基本年俸、個人業績年俸から構成される年俸制を採用しています。
　［基本年俸の内訳］
　　・基本給
　　・勤務給：勤務年数に応じて支給
　　・ライフサイクル手当：勤務地・扶養状況に応じて支給
※上記は都内在住、都内事業所勤務の場合です。
※金額は変動することがあります。

中途初任給

東京電力ホールディングスの中途初任給は経験等を考慮のうえ、社内規定に基づき決定されます。

ボーナス

東京電力ホールディングスは年俸制のため賞与はありません。

退職金

退職給与金の東京電力ホールディングス標準は一人当たり2,540万円となります。

新卒募集要項:職種

東京電力ホールディングス株式会社の新卒採用における募集職種は事務系又は技術系です。
【技術系】
原子力、立地地域、土木、建築、システム、セキュリティ、研究所
【事務系】
原子力、立地地域、システム

新卒募集要項:募集資格

東京電力ホールディングス株式会社の新卒採用における応募資格は以下のとおりです。
技術系、事務系ともに
【大学・大学院】
・大学（学部）を2025年3月卒業見込みの方
・大学院（修士・博士）を2025年3月修了見込みの方

【高等専門学校】
・高等専門学校本科を2025年3月卒業見込みの方
・高等専門学校専攻科を2025年3月修了見込みの方
専攻科の方は、学位「学士」の取得が必要となります

【短期大学・専門学校】
・短期大学、専門学校（修業年限2年以上に限る）を2025年3月卒業見込みの方

新卒募集要項:選考フロー

東京電力ホールディングス株式会社の選考フローは以下の通りです。
・会社説明会
↓

・適性検査
↓
・エントリーシート提出
↓
面接（個別）複数回実施予定
↓
採用

新卒募集要項:勤務地

東京電力ホールディングスの新卒社員の勤務地は、関東各都県および山梨県、静岡県、福島県、長野県、新潟県、青森県、宮城県、大阪府、愛知県、福岡県、海外事務所などです。

新卒募集要項:勤務時間

東京電力ホールディングスの勤務時間は
8:40～17:20（フレックスタイム勤務コアタイムなし、交替制勤務あり）
の実働7.6時間です。

新卒募集要項:給与

新卒募集要項:福利厚生

東京電力ホールディングスの福利厚生は以下の通りです。
〇諸制度について
・独身(単身寮・社員食堂・ファミリーデイ)
・カフェテリアプラン

〇育児/介護支援について
・休職制度
・短時間/特別フレックス勤務制度
・配偶者出産制度
・看護休暇
・介護休暇(3年間)

〇手当について
・時間外手当
・作業手当

〇働き方について
・フレックスタイム勤務
・特別フレックス勤務
・短時間勤務
・在宅勤務

新卒募集要項:休日・休暇

東京電力ホールディングスの休日/休暇については以下の通りです。
・完全週休2日制（土・日）
・国民の祝日
・年末年始
・普通休暇（1年目：年15日、2年目から: 年20日）
・リフレッシュ休暇(勤務10年、20年、30年に5日)
・特別休暇（傷病休暇、ボランティア休暇、夏季休暇等）

新卒募集要項:受動喫煙防止措置の状況

受動喫煙対策として屋内原則禁煙（喫煙専用室設置あり）です。

新卒募集要項:試用期間

東京電力ホールディングスは試用期間がありません。

中途募集要項:職種

東京電力ホールディングスが現在行っている中途採用の募集職種は以下のとおりです。(2025年2月時点)
・当社プロモーション対応
・情報セキュリティ対応
・廃炉プロジェクトマネジメント
・電力の安定送電を担う技術開発
・CNに関わるサービス・技術開発
など

詳細は以下のサイトをご確認ください。
東京電力ホールディングスのキャリア採用URL：https://www.tepco-recruit.jp/recruit/group-career.html

中途募集要項:募集資格

東京電力ホールディングスの中途社員は、60歳未満の方が応募可能です。

中途募集要項:選考フロー

東京電力ホールディングスの中途採用の選考フローで現在確認できる情報はありませんが、応募方法は以下のとおりです。
・各求人の「応募」ボタンからフォームを入力いただき、以下（1）～（3）の書類を提出
（1）履歴書（JIS規格、pdf形式）
（2）職務経歴書（様式自由、pdf形式）
（3）志望理由書（15KB）（当社様式、ダウンロードしてお使いください）